Фільм "Непереможний" "
За якими правилами будемо битися
?
- Це вже чотири. - Правила - штучні осмислені введені заздалегідь і стосуються всіх обмежень поведінки.
Правила слабші за обставини: їх можна оскаржувати. Бо «якщо одна людина створила, то інша назавжди може поламати». Про правила потрібно домовлятися. «Я сказав!» - це ще не договір. Правила перестають бути свавіллям і стають правилами тоді, коли їх приймає інша сторона.
Як вводити правила
Продаж. Правила можна вдало «продати» - піднести їх у потрібній ситуації так, що інша сторона зрозуміє їх чи то потрібність, чи то справедливість. Можливий успіх важливо закріпити: домогтися чіткого формулювання, що правила зрозумілі і прийняті.
Душевний підкуп. Часто для прийняття правил застосовується душевний підкуп: буває, досить поцікавитися: "А ось ви як думаєте? Яка ваша думка (з якої-небудь не самої істотної деталі правил)? "- і людина, вклавши в правила частинку власної душі, починає і ставитися до них куди як більш душевно. Відповідально.
Курс Н.І. КОЗЛОВА «ЕФЕКТИВНИЙ ВПЛИВ»
У курсі 6 відеоуроків. Переглянути > >
Переконання впевненістю. Люди - істоти суттєво навіювані, принаймні для тих, хто вміє вселяти, і якщо щось підноситься впевнено, як єдине відповідне і природне рішення, то з високою ймовірністю це справжнім рішенням і виявиться. Відповідно, у багатьох випадках для прийняття правил потрібно тільки їх енергійне просування впевненою в собі людиною.
Сила правил
Правила сильні тоді, коли:
- їх виконують всі і завжди. Найсильніший гіпноз - гіпноз загальності. Всі так роблять - значить, це правильно.
- правила розумні: зручні і корисні, відповідають потребам і захищають інтереси людей.
- правила постійні, не змінюються щоразу на нові. Найкращі - це старі правила. Найкраще правила приживаються тоді, коли вони були початковою умовою, ніби природною обставиною. Ось стіни у нас стоять тут. А правила у нас - такі. Що ж тут неясного? Все ясно. Виконуйте! Традиції, звичні правила організації - в кращих варіантах це називається вже корпоративною культурою і цінується дуже дорого.
- правила захищені санкціями.
Правила правил
У хорошій родині завжди є правила, маленькі закони. Щоб правила у вашій родині працювали, вони самі повинні відповідати деяким правилам. А саме, правила такі: Чим менше правил, тим краще. Правила повинні піклуватися про всіх членів сім'ї. Правило має бути чітким. Позначайте жорсткість правила. Правила повинні бути єдиними. Формулюючи правило, робіть це твердо.